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营销员

营销员(5名),男性,50岁以下,身体健康。工作职责: 1、根据部门销售计划,完成年度订货任务和销售目标 2、开展市场调研,不断开发新客户,拓展营销渠道和扩大销售网络; 3、做好客户关系的维系、联络、跟踪管理 4、及时解决客户投诉和报怨,做好产品的售后服务 5、做好询价单的报价和

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锯工

锯工(5名),男性,50岁以下,身体健康。工作职责: 1、执行作业计划,优质、高效、低耗地完成或超额完成生产任务。 2、按设计图样、工艺文件、技术标准进行生产,在加工过程中进行自检和互检。 3、贯彻执行工艺规程(产品零件工艺路线表、锯床调整卡、专业工艺、典型工艺过程等)。 4、遵

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铣工

铣工(10名),男性,50岁以下,身体健康。工作职责: 1、根据铣工岗位操作规程,穿戴好防护用品,开空车检查设备是否正常,对工具、夹具、量具、原材料和毛坯进行测量、检查。 2、依据工艺操作规程和技术图纸要求对各种复杂零件进行高精度的零件铣削加工,在加工过程中经常对加工部位经常测量

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车工

车工(10名),男性,50岁以下,身体健康。工作职责: 1、具有3年以上普通车床机加工经验,有良好的车床加工工艺基础 2、吃苦耐劳,容易沟通,爱岗敬业,身体健康,接受新知识能力强 3、熟悉图纸和工艺。并能按图纸和工艺的要求加工零件 4、服从班组长安排,听从指挥,坚守工作岗位严格遵

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机修钳工

机修钳工:(5名),男性,50岁以下,身体健康。工作职责: 1、负责对机械设备(包括自由锻压机、操作机、泵站、加热炉、热处理炉、车、铣、锯、钻床、行车等)的维修、搬迁、安装、调试、更换、润滑保养。 2、负责对机械设备的机械、液压、气动故障和机械磨损进行修理、加工保养、润滑等作业;

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维修电工

维修电工:(5名),男性,50岁以下,身体健康。工作职责: 1、努力学习技术,熟练掌握厂里电气设备的原理及实际操作与维修。 2、作好记录低压配电房的用电状况记录,搞好配电房的清洁工作。 3、配合设备主管制定全厂设备的检查计划,按时按量的完成,并填好记录表格。 4、积极协调维护维

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